关于隆科网络科技有限公司知识型员工工作压力的探讨

摘要

随着社会经济的不断发展，员工在工作中的竞争也日益激烈，与此同时，知识型员工由于工作压力而产生的问题不断凸现，缓解员工工作压力已成为人力资源管理研究的新课题。因此，在人力资源管理实践中，有必要对员工工作压力进行深入研究，通过对工作压力对员工的影响以及压力的来源进行分析，找出应对员工压力的有效对策，从而促进员工身心健康发展，提高企业经济效益。

关健词：知识型员工；工作压力；压力源

目录

摘要I

引言1

一、工作压力的内涵1

二、隆科网络科技有限公司知识型员工工作压力来源分析1

（一）工作负荷过高造成压力2

（二）绩效考核制度不合理造成压力2

（三）人际关系不和谐造成压力3

（四）工作——家庭冲突难以平衡造成压力3

三、知识型员工压力的管理对策4

（一）适度降低员工工作负荷4

（二）制定合理的绩效考核以及薪酬方案5

（三）正确应对人际关系5

（四）正确平衡工作——家庭冲突6

参考文献7