乡村振兴战略下我国乡镇政府职能转变路径

摘要

当前，我国文化、生态等方面发展不平衡不充分的问题在乡镇较为突出。乡镇地区的发展制约着全国发展水平，影响“两个一百年”的建设进程。据此，党的十九大报告明确提出实施乡村振兴这一战略规划。作为乡镇工作的主要管理者和执行者的乡镇政府，对乡村振兴战略的顺利实施有着重要影响，然而其在实际运作中还存在职能定位模糊、财政自主权少及管理混乱、治理理念落后、政府绩效考核不科学问题，迫切需要在新的历史条件下顺应国家发展和时代要求积极厘清职责范围、改革财政管理体制、转变治理理念、构建科学健全的绩效考核体系，克服发展阻碍，发挥自身作用以顺利实施乡村振兴这一战略。

关键词：乡镇政府；乡村振兴；职能转变

目录

一、 引言1

二、 乡村振兴战略实施与乡镇政府1

三、 当前我国乡镇政府职能转变的制约因素2

（一） 乡镇政府自主权较小、职能定位模糊2

（二） 财政管理体制弊端突出2

（三） 乡镇政府治理理念落后3

（四） 政府绩效考核不科学4

四、 进一步推动乡镇政府职能转变的举措4

（一） 明确职能范围，适当下放权力4

（二） 转变治理理念，更新观念6

（三） 建设服务性政府，做好科学规划，加大对基础设施和公共服务的建设投入6

（四） 构建科学健全的绩效考核体系和干部选拔、激励机制7

五、 结论8

参考文献9